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働く魅力が伝わる
採用SNS運用を支援します。

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社会福祉法人 若竹大寿会

“バズる”を目的化せず、
働く場所として魅力的に映る
採用SNSを支援します。

OUR FEATURE01

採用SNSは「単なるバズ狙い」ではなく、
採用から逆算した戦略的運用が成功の鍵です。
私たちは、採用の先の定着・活躍まで見据えた運用を、
採用マーケティングのプロとして実現します。

02

大手企業さまを含めた
採用SNS運用支援の豊富な実績

03

“魅せる”から“伝わる”まで
圧倒的なクリエイティブ力

04

求職者特化の
SNSマーケティングノウハウ

CONTACT

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採用SNS運用を支援します。

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SERVICE

サービス一覧
  1. 01

    採用SNS運用代行・支援

    採用から逆算した戦略的SNS運用で、企業の魅力が伝わるコンテンツを発信し、ミスマッチのない採用を実現します。

    サービス詳細
  2. 02

    採用サイト・LP制作

    企業の魅力が伝わるデザインとメンテナンス性の高い採用サイトを制作し、人材獲得から採用ブランド構築まで実現します。

    サービス詳細
  3. 03

    採用マーケティング支援
    採用コンサルティング支援

    ターゲット設定から戦略構築、ブランディング実行まで。採用課題の本質に向き合い、成果につながる採用活動を支援します。

    サービス詳細

WORKS

制作事例

CLIENT

  • resorttrust
  • OPEN HOUSE GROUP
  • AEON
  • 八十二銀行
  • AP HOLDINGS
  • I.Agroup
  • Kato Pleasure Group
  • ベルーナ
  • 住友倉庫
  • 社会福祉法人 若竹大寿会

STEP

ご利用の流れ

  1. １. お問い合わせ

    こちらのサイトより、採用やSNSについてお問い合わせください。

  2. ２. 打ち合わせ

    ヒアリングさせていただき、貴社にあったご提案をいたします。

  3. ３. ご契約

    社内調整やプラン確定後にご契約をいたします。

  4. ４. ご利用開始

    最適なチームを組ませていただき、ご支援を開始します。

NEWS

お知らせ

2025.05.31

コーポレートサイトをリニューアルしました。

いつも弊社ホームページをご利用いただき、誠にありがとうございます。この度、wakaru株式会社のコーポレートサイトをリニューアルしました。今後ともよろしくお願いいたします。

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採用特化のSNS運用支援/説明資料

採用SNS運用代行・支援サービス
説明資料

弊社の「採用SNS運用代行・支援サービス」の説明資料です。「なぜ採用SNSが必要なのか」という背景から実例・サービス内容・プランなどを記載しています。